Au quotidien, ça donne quoi ?
Le métier Securities Services de BNP Paribas est l’un des leaders mondiaux du métier Titres et propose des solutions intégrées à l’ensemble des acteurs du cycle d’investissement, intermédiaires financiers, investisseurs institutionnels, sociétés de gestion, grandes entreprises et émetteurs.
Vous serez l’interlocuteur de référence sur les projets impactant les plateformes utilisées pour le traitement des activités Cash : BDC, CORD, EAG, TLM – EBICS – Swift, VUC, EVEREST, de l’analyse à la phase de conception et de suivi des développements.
Votre mission principale consistera à prendre en charge toutes les demandes d’évolution sur les différentes applications.
De façon concrète, vos tâches seront multiples et variées :
- Analyser/challenger et formaliser le besoin métier afin d’orienter vos interlocuteurs vers les solutions techniques et fonctionnels les plus adaptées.
- Assurer le lien et la communication avec les équipes IT internes et externes
- Cadrer l’ensemble des livrables du projet calendrier, budget, ressources, documentation
- Animer des réunions de travail et participer aux différents comités de suivi et de décision
- Valider la solution en en s’assurant qu’elle réponde au besoin
- Accompagner les utilisateurs et assurer le support applicatif
- Garantir les données des reportings réglementaires
En compléments vous occuperez un rôle de Product Owner et travaillerez en mode agile.
Vous rejoindrez l’équipe des Chargés de Missions Organisation Projet au sein du département Banking Services Operations de Client Delivery composée de 2 personnes.
Le poste se situe au Grands Moulins de Pantin facilement accessible par le RER E, le tram T3b ou le métro (ligne 5 ou 7).
Vos perspectives d’évolution
Ce poste vous permettra de développer votre réseau en travaillant au quotidien avec de nombreux interlocuteurs. Il vous apportera une connaissance transverse des activités cash et du métier de Conservation de Titres.
Vous pourrez évoluer vers des postes de Project Manager, Product Owner au sein du département BSO ou tout autre département au sein de CIB 2S ou dans le groupe.
Travailler chez BNP Paribas c’est :
Un package rémunération et des avantages :
- Un fixe annuel brut et un variable individuel et/ou collectif (défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe).
- Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise, …
- De la flexibilité avec un rythme de travail hybride: jusqu’à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager
Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société.
Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.
Avez-vous le profil ?
Vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum en tant que Business Analyst ou chef de projet et avez une bonne connaissance du métier de la maitrise d’ouvrage.
Vous avez une bonne connaissance en informatiques et une appétence pour les méthodes agiles.
Rigoureux, proactif et organisé, et êtes reconnu pour votre capacité à comprendre, expliquer et conduire le changement et transmettre vos connaissances.
Vous avez un niveau d’anglais qui vous permet d’interagir efficacement avec vos interlocuteurs et êtes à l’aise pour communiquer aussi bien à l’écrit qu’à l’oral.
Votre sens de l’analyse ainsi que votre capacité à animer une réunion ou un comité finiront de nous convaincre.
Rejoignez-nous !
Les prochaines étapes
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens en moyenne avec des RH et/ou manager opérationnel.
Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes.
Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap@bnpparibas.com.
Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.
Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.