La Conformité veille au
respect de toutes les réglementations bancaires et financières et assure la
mise en sécurité du Groupe, de ses métiers, de ses territoires. Ceci passe par
une adaptation aux exigences accrues de ses régulateurs, des clients et de
l’opinion publique. Notre principale mission est de contribuer à faire que BNP
Paribas soit une entreprise pleinement digne de confiance, non seulement grâce
au respect des lois et règlements, mais aussi grâce à la mise en œuvre
exemplaire de son code de conduite.
Votre rôle au quotidien
Au sein du département
Compliance Financial Institutions, Securities Services and Correspondent
Banking (environ 30 personnes), vous rejoindrez une équipe dynamique de 7
personnes en charge de la supervision des principales activités du métier
Securities Services. Votre rôle premier sera de superviser les risques CTR du
périmètre sous responsabilité du département et d’être le correspondant du
domaine CTR.
Basé en France, vous
prendrez en charge directement l’ensemble des travaux pour la France. Vous
aurez aussi un rôle global de validation ou adaptation du dispositif en
coopération étroite avec le domaine CTR et un rôle de coordination de
l’ensemble des pays couverts par l’activité métier.
Vos missions pour le rôle
de correspondant CTR seront de :
– Maintenir le dispositif
CTR avec la documentation adéquate (par exemple politiques groupe, procédures,
plans de contrôle générique …) et quand nécessaire adapter les politiques et
procédures du Groupe/CIB aux périmètres métiers du département Compliance
FI-2S-CBK
– Superviser le
dispositif de contrôle et d’audit en s’assurant du bon déploiement du
dispositif groupe (GCP, independent testings, etc)
– Contribuer aux
gouvernances et aux différentes communications pour les sujets sous
responsabilité
– Coordonner les
certifications ou processus de validation quand cela est applicable (FATCA,
QI/QDD, etc)
– S’assurer que les
besoins des réglementations FATCA/AEOI sont correctement pris en compte par le
métier, en particulier dans le dispositif KYC et la validation de nouveaux
produits.
– En s’appuyant sur les
domaines de conformité spécialisés quand nécessaire, travailler étroitement
avec les équipes groupe/CIB pour conseiller les équipes conformité locales ou
le métier sur les sujets sous responsabilité
– Être le point de
contact privilégié sur les sujets sous responsabilité pour de nombreux
intervenants comme par exemple, le domaine CTR, l’IG et les régulateurs, les
RFP métier, les due diligence des clients etc
– Contribuer au reporting
du dispositif de contrôle permanent en fournissant des appréciations
qualitatives au CCIRC et en assurant la cohérence globale des retours pour
l’ensemble des pays concernés
– Contribuer à l’ensemble
des travaux et missions organisés par la conformité sur les sujets sous
responsabilité
– S’assurer que les plans
de formation sont bien suivis pour le périmètre sous responsabilité
(e-learning, présentiel)
Intégré au sein de
l’équipe conformité 2S, vous assurerez aussi un rôle de chargé de conformité
généraliste et participerez aux différentes tâches de l’équipe en fonction
de vos disponibilités et des besoins : support au métier, traitement des
questions du métier, analyse des risques de conformité dans le cadre de
nouveaux produits ou projets, etc.
Le poste, situé au
Millénaire 1 dans le 19ème arrondissement de Paris, est éligible au télétravail
en mode hybride en ligne avec l’accord Groupe.
Vos perspectives
d’évolution
Ce poste pourrait vous
permettre de progresser à un niveau expérimenté au sein de la conformité CIB,
du métier Securities Services ou des domaines de conformité Client Tax
Regulations avec qui vous serez en contact étroit ouvrant ainsi des
perspectives d’évolution dans ces entités.
Les avantages à nous rejoindre
Un
package rémunération et des avantages :
–
un fixe annuel brut et un variable individuel (défini en fonction de votre
performance).
–
un plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture
santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité
d’entreprise, …
–
de la flexibilité avec un rythme de de travail hybride: jusqu’à 2,5 jours de
télétravail à définir avec votre manager.
Rejoignez
un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la
construction d’un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la
société.
Engagez-vous
à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme
OneMillionHoursToHelp.
Avez-vous le profil ?
Vous êtes diplômé(e)
Bac+5 (écoles de management, Ingénieur ou 3ème cycle universitaire).
Un minimum de dix ans
d’expérience professionnelle vous ont permis de développer de solides
compétences dans les réglementations fiscales QI-QDD, FATCA et AEOI ainsi
qu’une bonne compréhension du métier Securities Services.
Vos capacités d’analyse,
de communication et de synthèse seront indispensables pour réussir dans le
poste. Vous avez démontré votre capacité à collaborer et à travailler
efficacement avec de multiples parties prenantes pour produire des livrables de
qualité sous des délais contraints. Votre capacité à établir et animer votre
réseau, à animer une réunion, un comité et à partager et transmettre vos
connaissances seront des atouts importants.
Votre niveau d’anglais
est courant à l’oral comme à l’écrit et votre niveau de français est
opérationnel.
Les étapes du recrutement
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH (Staffing Business Partner) et/ou manager opérationnel.
Si
vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous
pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap@bnpparibas.com.
Dans un monde qui
change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le
bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons
accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que
nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et
durable
Enfin, nous attachons
une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et
collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et
professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les
informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos
antécédents pourront être vérifiés.